Ausschreibungsdatum: 15.08.2024
Stellv. Koordination (m/w/d)
mit 50% nach § 39a SGB V
Die Kath. Gesamtkirchengemeinde in Verbindung mit der Evangelischen Kirchengemeinde suchen für unsere Ökumenische Arbeitsgemeinschaft Hospiz - ambulant in Schwäbisch Gmünd ab sofort
eine Stellv. Koordination (m/w/d) mit 50% nach § 39a SGB V
Ihr Profil:
- Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits- und Krankenpflege)
- mindestens drei Jahre hauptberufliche Tätigkeit
- Fähigkeit ehrenamtliche Begleiter/Innen zu führen und zu begleiten
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, organisatorisches Geschick, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
- Wünschenswert wäre bereits absolvierte Weiterbildung in Palliativ Care, eine Zusatzqualifikation für Koordination und Führungskompetenz; alternativ die Bereitschaft, diesen in den ersten sechs Monaten zu erwerben.
- Führerschein und eigenes Fahrzeug sind erforderlich
Ihre Aufgaben:
Hauptamtliche Koordination des Ambulanten Hospizdienstes und Ausführung zuständiger Aufgaben im Leitungs-Team:
- Kontakte bei Anforderungen von Begleitung Schwerstkranker, Sterbender und Trauernder und deren Angehörigen
- Koordination und Unterstützung der ehrenamtlichen Mitarbeiterschaft bei diesen Begleitungen
- Organisation von Ausbildung und Weiterbildung der Ehrenamtlichen im Hospiz-Dienst
- Bericht und Beratung im Vorstand der Ambulanten Hospiz-AG
- Absicherung der erforderlichen Verwaltungsaufgaben und deren Dokumentation
- Öffentlichkeitsarbeit und Netzwerkarbeit in Medien und bei Veranstaltungen und Weiterentwicklung des Hospiz-Dienstes
- Beratung von Angehörigen und Pflegekräften bei Sterbebegleitung
- persönliche Trauerbegleitung bei besonderem Bedarf
Wir bieten:
- Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- Einarbeitung und Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem ansprechenden Arbeitsumfeld mit modernen technischen Hilfsmitteln
- Persönliche und berufliche Entwicklung und Weiterbildung sowie Supervision
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Hybrides Arbeiten
- Anstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) verbunden mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie beispielsweise Zusatzversorgung aus der ZVK, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits
- Die Mitgliedschaft in der katholischen Kirche oder einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) und die Identifikation mit ihrem Auftrag ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 04.10.2024, an das Kath. Verwaltungszentrum, Frau Andrea Müller, Franziskanergasse 3 in 73525 Schwäbisch Gmünd, E-Mail: bewerbung.kvzsgd@drs.de richten.
Weitere Informationen:
Büro Ambulantes Hospiz AG, Buchstr. 14 in 73525 Schwäbisch Gmünd
Tel.: 07171 / 99 93 44; E-Mail: hospiz.GD@drs.de